核心：领导，基础设施，期货

In this session, we will address the basic how-tos of beginning or expanding services to patrons with disabilities as well as a look at community collaboration, grant writing, needs assessments, Universal Design, emerging technology, and practical applications of services (i.e. programs, outreach, and virtual services) to meet the needs of this underserved population.

该计划用于任何级别的图书馆领导者，包括任何类型的图书馆，包括人力资源，他们正在与其团队，组织或其他图书馆利益相关者遇到以下任何成果：员工脱离，性能不佳，无法提供和接收critical feedback, dysfunctional teams, negative attitudes, cliques, gossip, and turnover, disgruntled patrons, incivility, intolerance, and dysfunctional boards or friends’ groups.

e-Forum:为期两天的审核电子邮件讨论。
日期:2021年8月24-25日
由核心提供：领导，基础设施，期货，美国图书馆协会的司（ALA）。宝博网址
焦点：加入核心教学技术兴趣小组，讨论与教学相关的技术工具以及Covid-19对图书馆教学的可能的长期影响。通过回答相关问题或阅读其他的回复。
成本：免费

此网络研讨会量身定制，该网络研讨会概述了最近发布的“伦理编制守则”，并突出了图书馆领导层可以有意义地支持股权，多样性，包容性和可访问性（EDIA）倡议的代码的特定领域。

e-Forum:为期两天的审核电子邮件讨论。
日期：4月20日和21日，2021年
由核心提供：领导，基础设施，期货，美国图书馆协会的司（ALA）。宝博网址
重点：大流行在许多方面都改变了图书馆招聘实践。加入我们讨论其影响以及出现的创新招聘和船上惯例。目前招聘人员的求职者和工作人员或新员工的职员参加此电子论坛。
成本：免费

e-Forum:为期两天的审核电子邮件讨论。
日期：6月15日和16日，2021年
由核心提供：领导，基础设施，期货，美国图书馆协会的司（ALA）。宝博网址

远程工作和领导与传统的办公室经历有很大的不同。这需要在技术、管理和同理心之间取得平衡。在这个环节，主讲人将分享远程领导的最佳实践，以鼓励协作和同志情谊。会议将确定、检查和讨论将各种技能和活动整合到您的领导中以帮助创建强大和高效的远程团队的技术和过程。

在本次网络研讨会期间，演示者将讨论图书馆领导人在帮助过渡文库中的作用，一个开源库管理系统，以及相关的员工挑战，培训和利用方面对新图书馆举措的挑战，培训和利用方面。

在图书馆中实现Web访问需要对管理人员和员工的机构支持。了解来自密歇根州的第一个图书馆的过程，以修复其网站的美国司法部所需的可访问性标准。

在本次会议中，将被要求广泛地考虑他们如何定义图书馆内的团队，并将被引入使团队成功，强大，有效和弹性的因素。